HUMAN RESOURCES
1.对外:负责现场踏勘,接收投标文件,编制施工组织设计方案,组织投标,合同签订等。
2.技术:配合专业工程师设计方案、深化图纸、设计变更洽商,技术变更洽商,竣工图纸。
3.成本:成本核算控制,施工成本控制,施工组织方案审核、专项方案审核,施工技术交底,施工技术指导、过程质量把控,质量验收。
4.内部工作协调:协调业务、造价、工程师,行政,项目部,工作安排,工作时间节点计划落实等。
5.汇报:每个项目只要发生技术变更、设计变更有关事项,应做好统计,与商务总监汇报核实探讨。
6.采购:核对项目部上报主材采购人、材、机、项、量,核对厂家合格证,出厂报告满足设计要求。
1、 具有中华人民共和国建造师注册证书及建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书。
2、 熟悉工程规范、工艺流程,阅读施工图纸能力强;能完成人、材、机、设备、进度计划统筹,预控质量、安全并能落实。
3、 具备良好的沟通协调能力,较强的团队协作能力与组织能力。有过建筑工程5年以上项目经理、施工员或做过改造加固、钢结构工程的优先考虑。
4、 学历:大专及以上学历,男性。
5、 工资:8000-18000元,可以面谈协商,项目部有绩效奖金。
1.对外:负责现场踏勘,接收投标文件,编制施工组织设计方案,组织投标,合同签订等。
2.设计:设计方案、深化图纸、设计变更洽商,技术变更洽商,竣工图纸。
3.技术:成本核算,施工成本控制,施工组织方案、专项方案,施工技术交底,施工技术指导、过程质量把控,质量验收。
4.内部工作协调:协调业务、造价、工程师,行政,项目部,工作安排,工作时间节点计划落实等。
5.汇报:每个项目只要发生技术变更、设计变更有关事项,应做好统计,与商务总监汇报核实探讨。
6.采购:核对项目部上报主材采购、项、量,核对厂家合格证,出厂报告满足设计要求。
1、 学历:原始学历大专及以上学历。
2、 专业:建筑土木工程专业;做过结构改造工程的男性从业者优先考虑。
3、 熟练掌握PKPM计算软件,以及其他结构形式计算软件,有3~5年及以上工作经验,能够独立完成施工图纸。
4、 敬业踏实,认真负责,细心严谨,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;
5、 工资:8000-16000元,可以面谈协商。
1、协助项目经理做好项目前期的资料准备和报批工作(人员入场安全培训等)。
2、在施工中对各种会议进行记录、整理、会签、复印、分发等。
3、在施工过程中对各种质量保证资料进行收集、检查、汇总。
4、在施工中对各种联系单、试件进行上报、送检、结果回索、分类保管等。
5、登记、保管好项目部的各种书籍、资料表格、办公用品。
6、督促各专业技术员做好工程资料与工程进度的同步。
7、及时做好资料的审查备案工作。
8、协助技术负责人进行工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作。
9、本岗位工作地址随项目地点而定。
1、学历大专及以上。
2、持有资料员证书并持有建委安全员C优先考虑。
3.有相关工作经验,细心踏实。
4、工资6000-9000.
1.企业造价管理:负责现场踏勘,接收投标文件,编制施工组织设计方案,企业造价、清单、招(投)标、签订合同、增减项设计变更、人材机物料监管、建档、归档等。
2.产值:月报、季报、年报报表,企业年度汇算报表等。
3.成本控制:项目独立核算建台账核算盈亏分析表,项目月/季度/年盈亏分析表等,预算、决算。
4.供应商:月与供应商核对询价,成本分析,企业清单分析等。
5.乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到国家及企业标准。
1、学历:原始学历大专及以上学历。
2、具有中华人民共和国造价工程师注册证书。
3、专业:建筑土木工程专业;机电安装专业;做过结构改造工程的从业者优先考虑。
4、3年以上土建或结构改造工程工作经验优先考虑,具有注册造价资格证书及印章。
5、熟练掌握广联达预算软件,有项目管理经验或做过改造加固工程的优先考虑。
6、工资:9000-14000元,可以面谈协商。
注:预算不跟项目,在公司办公,不包吃住。